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2020年銀川市自主招聘事業單位工作人員公告

發布時間:2020-11-27
公共管理、社會保障和社會組織

為滿足我市事業單位補充“急需緊缺”專業工作人員的需要,進一步加強人才隊伍建設、充實專業技術力量,根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)、《關于進一步做好全區事業單位自主公開招聘工作的通知》(寧人社函〔2020〕65號)等有關規定,按照公開、平等、競爭、擇優原則,結合我市實際,面向社會公開為銀川市葡萄酒產業發展服務中心、銀川市營商環境建設服務中心、銀川市社會保險事業管理中心、銀川市勞動就業培訓中心(銀川市技工學校)等4家事業單位自主公開招聘6名工作人員,現將有關事項公告如下:


  一、招聘對象和條件


 ?。ㄒ唬┚邆湎铝袟l件的人員可以報考


  具有中華人民共和國國籍;


  擁護中國共產黨領導和中華人民共和國憲法;


  遵紀守法、品行端正,具有良好職業道德,能夠履行事業單位工作人員義務;


  適應崗位要求的身體條件;


  符合《銀川市2020年自主公開招聘事業單位工作人員崗位計劃一覽表》(附件1)中招聘崗位要求的相關資格條件。


 ?。ǘ┫铝腥藛T不得報考


  因犯罪受過刑事處罰的;


  被開除公職的;


  被依法列為失信聯合懲戒對象的;


  在公務員招錄、事業單位招聘中被認定有違紀違規行為且被記入誠信檔案庫目前仍在懲戒期的;


  定向培養人員服務期未滿或正在定向培養學習的;


  全日制普通高校在讀的非2020年應屆畢業生;


  已招聘的特崗教師;


  自公告發布之日起仍正式在編的寧夏回族自治區機關事業單位人員;


  現役軍人;


  應聘人員不得報考與《事業單位公開招聘人員暫行規定》第二十七條所列回避情形的崗位;


  法律法規規定的其他情形。


  二、招聘崗位和條件


  具體詳見《銀川市2020年自主公開招聘事業單位工作人員崗位計劃一覽表》(附件1)。


  三、招聘程序


  招聘公告通過銀川市人力資源和社會保障局(rsj.yinchuan.gov.cn)、銀川市葡萄酒產業發展服務中心(www.ycwine.org.cn)、寧夏政務服務網(smdt.yinchuan.gov.cn)、寧夏公共招聘網(www.nxjob.cn)、寧夏高層次人才工作網(https://gccfw.hrss.nx.gov.cn/nxgccrc/)面向社會公開發布。


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  1.報名方式。本次招聘實行網絡報名。應聘人員認真填寫報名表并將報名表、電子照片、與崗位要求相關的各類證明材料(掃描件)發送至各招聘單位指定郵箱。(郵件標題格式:“姓名+招聘單位+崗位名稱”)


  2.報名時間。2020年12月3日至12月7日18時,應聘者須在以上規定的時間內報名。每人限報一個崗位。報名與考試時使用的身份證件必須一致。應聘者要對填報信息的真實性、準確性負責。凡偽造有關證件、材料,隱瞞信息、填報虛假信息騙取考試資格的,一經查實,取消招聘資格,并根據違規事實,依法依規追究責任。


 ?。ǘ┵Y格審核


  報名結束后,各招聘單位分別匯總報名人員信息,對考生信息進行初審,初審通過的,由各招聘單位通知報考本單位的考生進行現場資格復審,收取報考人員的相關資格證件和證明材料。


  資格審核貫穿招聘工作全過程,凡發現不符合報考條件的,隨時取消招聘資格。資格復審時間、地點另行電話通知。


  資格復審合格的擬進入面試人員名單在銀川市人力資源和社會保障局網站及各招聘單位網站上進行公示。


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  本次自主公開招聘主要采取面試的方式測試應試人員專業技能和綜合業務素質,面試滿分為100分,面試成績達不到60分的,取消招聘資格。對應聘人數較多的崗位,增加筆試環節,以1:3的比例確定面試人選。博士研究生不參加筆試,直接進入面試環節,與同崗位筆試前三名共同進行面試。筆試內容主要為:習近平新時代中國特色社會主義思想、時事政治、馬克思主義哲學基礎知識、法律常識及寫作等。面試方式和面試時間另行通知。


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  體檢根據面試成績排名,按崗位招聘計劃1:1的比例,從高分到低分確定體檢人員。面試成績并列時,有筆試的崗位,以筆試成績由高分到低分排序為準,沒有筆試的崗位,以加試的方式,確定擬體檢人員,筆試和加試成績不計入本人總成績。體檢在指定的醫療機構進行,由各招聘單位組織實施。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發〔2016〕140號)執行。體檢費用由應聘人員本人承擔,未按要求完成體檢的,視為自動放棄體檢資格,體檢合格者確定為擬考察人員。


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  1.考察按照崗位招聘計劃1:1的比例確定考察對象,由各招聘單位組織實施??疾旃ぷ靼凑盏虏偶鎮?、以德為先的用人標準,通過調閱人事檔案、到其畢業院?;蛟赣脝挝贿M行實地調查等方式,重點考察應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。


  2.考察中發現因個人品德差、有不良政治記錄的、不具備招聘崗位所需資格條件的,以及存在其他不宜進入事業單位工作的情形,經各招聘單位研究確定后可取消應聘資格。


  3.因涉嫌違法違紀正在接受調查,或者涉嫌違法犯罪且司法程序尚未終結的,可暫緩作出考察結論。自暫緩作出考察結論之日起90日內,上述調查或司法程序仍未終結的,一般應終止招聘程序。必要時,經各招聘單位研究批準,可以延長30日。


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  根據面試、體檢、考察結果,確定擬聘用人員名單,并在銀川市人力資源和社會保障局網站及各招聘單位網站上進行公示,公示時間5個工作日。公示結束后,對公示無異議的擬聘用人員,辦理招聘手續,簽訂聘用合同,確立人事關系,并按規定辦理相關手續。對反映有影響聘用的問題經查證屬實的,不予聘用。擬聘用人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內)不報到的,取消應聘資格。


  四、關于崗位遞補


 ?。ㄒ唬┻f補情形。


  在體檢、考察、公示及聘用階段因應聘者自愿放棄出現的空缺崗位,從報考同一崗位且面試成績達到最低分數線以上應聘者中,按規定依次遞補。


 ?。ǘ┎贿f補情形。


  1.資格復審合格的面試人員名單公示公告發布后至面試結束,出現的空缺崗位不再遞補。


  2.體檢、考察、公示及聘用階段因反映有影響聘用問題或不符合聘用條件,核實后取消聘用資格,出現的空缺崗位不再遞補。


  3.人力資源和社會保障部門聘用批復文件印發之日起,出現的空缺崗位不再遞補。


  五、相關要求


 ?。ㄒ唬┮蛐鹿诜窝滓咔橛绊憣е卤敬握衅笚l件、方式、時間等事項調整的,銀川市人力資源和社會保障局及各招聘單位將綜合考慮各種因素做出合理安排,并在網站發布補充公告或通知,請應聘人員及時關注并自覺服從防疫工作要求,配合做好疫情防控工作,不服從招聘單位防疫工作安排的,取消應聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規的,依法追究相關責任。


 ?。ǘ溉藛T要提供正確的聯系方式,保持通訊暢通,因通訊不暢造成的一切后果由本人承擔。


 ?。ㄈ┍敬握衅覆恢付荚囕o導用書,不制作也不提供復習資料,不舉辦輔導班。


 ?。ㄋ模溉藛T請密切關注公告發布網站關于資格審、面試、聘用等相關通知。

P020201126617842469752.xls

P020201126617842560586.doc

 


  銀川市人力資源和社會保障局


  銀川市葡萄酒產業發展服務中心


  銀川市營商環境建設服務中心


  銀川市社會保險管理中心


  銀川市勞動就業培訓中心(銀川市技工學校)


  2020年11月26日


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