深圳大學2022年公開招聘聘任制輔導員筆試安排公告
依照2022年7月29日發布的《深圳大學2022年公開招聘聘任制輔導員公告》招聘程序,現已完成網上報名、系統初審工作,現將下一步工作公告如下:一、打印筆試準考證。請通過系統初審的考生于2022年8月18日9時至8月21日10時登錄報名網站下載打印準考證。
二、筆試安排。筆試時間初定于8月21日(星期日)在深圳進行,具體時間地點以準考證為準,請各考生提前規劃好行程按時參加。
三、防疫工作要求
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本著對考生健康負責原則,根據疫情防控要求,按以下兩種情況對考生進行防控管理:
1.正常參加考試:粵康碼為綠碼,有考前(以開考時間為準,下同)48小時內核酸檢測陰性證明(電子、紙質同等效力,下同),現場測量體溫正常(體溫<37.3℃),且不存在下述不得參加考試情況的考生。
2.不得參加考試:
?、僬幱诟綦x治療期的確診病例、無癥狀感染者,隔離期未滿的密切接觸者、密切接觸者的密切接觸者,以及其他正處于集中隔離、居家隔離、居家健康監測的考生;
?、诳记?天內,有中、高風險地區旅居史的考生;
?、刍浛荡a為紅碼或黃碼的考生;
?、懿荒芴峁┛记?8小時內核酸檢測陰性證明的考生;
?、莠F場測量體溫不正常(體溫≥37.3℃),在臨時觀察區適當休息后使用水銀體溫計再次測量體溫仍然不正常的考生;
?、奁渌环险⒓涌荚嚽闆r的考生。
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1.通過粵康碼申報健康狀況
考生須提前7天注冊粵康碼,并自我監測有無發熱、咳嗽、乏力等疑似癥狀。如果旅居史、接觸史發生變化或出現相關癥狀,須及時在粵康碼進行申報更新,有癥狀的到醫療機構及時就診排查,排除新冠肺炎等重點傳染病。
2.考生須按要求提前準備考前48小時內核酸檢測陰性證明。
3.考生需自備一次性使用醫用口罩或以上級別口罩。
4.提前做好出行安排
?。?) 所有考生考前非必要不參加聚集性活動。本省考生考前7天內非必要不出省,非必要不出所在地市??忌崆傲私鈴V東和深圳市的最新疫情防控政策措施,合理安排時間,落實核酸檢測等健康管理措施。
考前7天內有低風險地區(指中、高風險區所在縣(市、區、旗)的其他地區)旅居史的考生完成三天兩檢后方可參加考試。
注:①全國疫情風險等級查詢
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?。?)考生應提前了解考點入口位置和前往路線。
?。?)因考點內疫情防控管理要求,考場不提供停車位,外來車輛及無關人員(隨行人員)一律不得進入。
?。?)在考點入場簽到時,提前準備好身份證、粵康碼、行程碼、考前48小時內的核酸檢測陰性證明和《考生疫情防控承諾書》。
?。ㄈ┛荚嚻陂g義務
1.配合和服從防疫管理
1. 所有考生在考點期間務必全程規范佩戴口罩,進行身份核驗時須摘除口罩。
2. 自覺配合完成檢測流程后經規定通道前往考場,在規定區域活動,考后及時離開。
3. 如有相應癥狀或經檢測發現有異常情況的,要服從考務人員管理,接受“不得參加考試”“安排到隔離考場考試”等相關處置。
2.關注身體狀況
考試期間考生出現發熱(體溫≥37.3℃)、咳嗽、乏力等不適癥狀,應及時報告并自覺服從考務人員管理,由衛生防疫人員研判是否可繼續參加考試。
?。ㄋ模┯嘘P要求
1.考生應認真閱讀防控要求和《考生疫情防控承諾書》。
2.考生不配合考試防疫工作、不如實報告健康狀況,隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息,提供虛假防疫證明材料(信息)的,取消考試資格。造成不良后果的,依法追究其法律責任。
因疫情形勢再有變化影響考試的,將及時發布網頁和短信通知,請考生密切留意,并保持通訊暢通。
深圳大學2022年公開招聘聘任制輔導員公告
根據學校發展需要,深圳大學決定招聘聘任制輔導員19名,現就有關事項公告如下:
一、招聘崗位
輔導員19名,其中男性10名、女性9名。具體崗位要求詳見《深圳大學2022年公開招聘聘任制輔導員崗位表》(見附件,以下簡稱《崗位表》)。
二、招聘條件及有關要求
(一)招聘條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律。
2.中共黨員(含預備黨員);政治立場堅定,自覺貫徹黨的路線、方針、政策,具有履行崗位職責所需的理論和政策水平。
3.品行端正,身心健康,具有較強的組織管理能力、綜合分析能力、溝通協調能力、語言文字表達能力,愿意長期從事學生思想政治教育工作。
4.符合本公告及《崗位表》所規定的資格條件。
5.有思想政治教育、心理、教育等相關專業學習或從業經歷者優先;大學期間曾擔任學生干部或參軍入伍者優先;有專職或兼職輔導員經歷者優先。
(二)有關要求
1.《崗位表》中博士研究生年齡要求在28周歲以下,即1993年8月31日之后出生;碩士研究生年齡要求在26周歲以下,即1995年8月31日之后出生。在大學期間有參軍入伍經歷者,年齡要求可放寬兩年。
2.應聘人員須具備《崗位表》中要求的學歷與學位,并于2022年8月31日前取得相應的學歷學位證書;
3.本次招聘相關資格、工作經歷等時間的計算,均截止至2022年8月31日。
三、招聘程序
(一)報名
1.報名方法:采取網上報名的方式,不受理現場報名。應聘人員登錄報名系統進行網上報名,并上傳相關證明材料。
報名系統網址: http://www.520space.com/gdszdxfdyzp2022/
2.報名時間:2022年8月7日9:00至8月10日17:00。
3.報名系統內需上傳的材料與要求:
(1)身份證;
(2)本人近6個月免冠小一寸彩色證件電子照片(限*.jpg格式,30kb以下大?。?;
(3)本科及以上所有學習階段學歷及學位證書,留學歸國人員還需提供教育部留學服務中心出具的《國<境>外學歷學位認證書》;應屆畢業生暫未取得最高學歷學位證書的,需提供成績單及在讀證明(證明內容須包括應聘人員的入學時間、學制年限與預計畢業時間)。
(4)黨員證明材料,由應聘人員所在黨委開具(證明內容須包括應聘人員的黨員身份、入黨時間、轉正時間、黨費繳交情況)。
(5)擔任學生干部、輔導員證明,由應聘人員所在學校相關部門開具(開具部門需加蓋公章)。
(6)其他證明材料。
(二)初選
學校將綜合應聘人員各方面素質能力,擇優選取應聘人員參加筆試。應聘人員可登錄報名系統查詢結果。
(三)筆試
筆試內容為輔導員工作基本知識,筆試日期暫定于8月下旬(具體時間待定,考場設在深圳),有關筆試的具體安排將于初選后在報名系統中公布。
(四)資格審查
對各崗位應聘人員按筆試成績從高至低的順序進行線上資格審查,對資格審查通過人員按崗位1:3的比例確定入圍面試人選名單。
(五)面試
對進入面試的人選將發放面試通知書。面試采用結構化面試,有關面試的具體內容及要求詳見面試通知書。面試結束后,依據面試成績從高至低的順序,確定擬錄用人員。
(六)體檢與考察
擬錄用人員在規定時間內進行體檢、政審,體檢費用需自理。
(七)審核批準
擬錄用人員名單報學校審核批準。
(八)公示
擬錄用人員名單將在深圳大學人力資源部網站(http://hr.szu.edu.cn)上公示。
(九)聘用
擬錄用人員經公示,沒有投訴、經查投訴不實或投訴屬實但不影響聘用,將由深圳大學辦理入職手續。本次錄用的人員到崗截止時間為2022年10月15日。薪酬待遇依據深圳大學聘任制人員薪酬管理辦法有關規定執行。輔導員入職后須入住學生宿舍至少三年。
四、其他說明
1.應聘人員報名前須認真閱讀本公告全部內容,并根據本人條件嚴格按照崗位要求應聘。
2.應聘人員所提供的信息應當真實、準確。提供虛假信息的,一經查實,取消報名、考試或聘用資格。有偽造、變造有關證件、材料、信息等行為的,按規定追究個人責任。
3.應聘人員應按照規定流程和時限完成各環節操作。應聘人員所留聯系電話、通訊地址應準確無誤,確保能夠及時聯系本人。
4.因應聘人員體檢不合格、考察不合格、公示結果影響聘用或個人放棄聘用出現崗位缺額的,學??筛鶕嶋H情況選擇是否遞補。
5.本次公開招聘不收取任何費用,招聘過程涉及個人差旅及食宿自理。
6.有關招聘條件、招聘程序及聘用管理的規定,如遇國家、地方和學校相關規定、政策發生調整,按新規定、政策執行。
7.本公告由深圳大學人力資源部負責解釋。
五、聯系方式
聯系人:莊老師、王老師。咨詢電話:0755-26534449。 郵箱:szuhr@szu.edu.cn。
深圳大學人力資源部
2022年7月29日